“2^ Call for Contributions 2026” per la copertura di 5 posizioni nell’ambito della missione PSDC EUPOL COPPS nei Territori Palestinesi, riservata esclusivamente al personale della Polizia di Stato con la modalità “Seconded”.
1. Posizioni Aperte e Requisiti Specifici
Tutte le posizioni escludono i frequentatori del corso di formazione iniziale e richiedono lo svolgimento di attività di polizia.
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- Head of Security Sector Reform Unit (SSR 01-SECONDED)
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- Destinatari: Funzionari della Polizia di Stato fino alla qualifica di Vice Questore.
- Anzianità: Almeno 6 anni di servizio complessivi, di cui minimo 2 in una qualifica dirigenziale.
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- Senior Police Adviser – Community Policing (SSR 07-SECONDED)
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- Destinatari: Funzionari della Polizia di Stato fino alla qualifica di Vice Questore.
- Anzianità: Almeno 6 anni di servizio.
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- Senior Police Adviser – Training (SSR 14-SECONDED)
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- Destinatari: Funzionari della Polizia di Stato fino alla qualifica di Vice Questore.
- Anzianità: Almeno 6 anni di servizio.
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- Senior Police Adviser – Accountability (SSR 16-SECONDED)
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- Destinatari: Funzionari della Polizia di Stato fino alla qualifica di Vice Questore.
- Anzianità: Almeno 6 anni di servizio.
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- Cyber Crime Expert (SSR 19-SECONDED)
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- Destinatari: Appartenenti al ruolo degli Ispettori della Polizia di Stato (ordinario e tecnico).
- Anzianità: Almeno 5 anni di servizio.
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- Head of Security Sector Reform Unit (SSR 01-SECONDED)
2. Requisiti Generali Obbligatori
I candidati devono possedere i seguenti requisiti standard di idoneità:
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- Lingua: Ottima e documentata conoscenza della lingua inglese.
- Valutazione professionale: Giudizio non inferiore a “Ottimo” o “Pienamente Conforme” negli ultimi due rapporti informativi.
- Casellario giudiziale: Assenza di condanne penali e di procedimenti penali in corso.
- Profilo disciplinare: Assenza di procedimenti disciplinari in corso e nessuna sanzione disciplinare superiore al richiamo scritto (salvo riabilitazione avvenuta).
3. Modalità e Termini di Presentazione della Domanda
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- Scadenza: Le domande vanno inviate inderogabilmente entro le ore 17:00 del 28 ottobre 2026.
- Piattaforma: Esclusivamente tramite il portale Goalkeeper Registrar, secondo le procedure della circolare n. 32629/2017.
- Vincoli di candidatura: Sono ammesse solo le domande per la tipologia “Seconded” e per i posti specificati (le candidature “Contracted” o per altre posizioni saranno rifiutate).
- Verifiche: Gli uffici di appartenenza del personale dovranno verificare il possesso dei requisiti prima di trasmettere le istanze alla Direzione Centrale.
- Natura della selezione: La procedura non ha carattere concorsuale. Le dichiarazioni inserite nell’application form hanno valore di autocertificazione (D.P.R. 445/2000).
I dettagli descrittivi delle mansioni e i requisiti tecnici specifici sono consultabili sul portale interno “Doppiavela”.
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